To be or not to be …Future Fit    

Hoe wendbaar en veerkrachtig in de veranderstroom (blijven) staan?

2 daagse proeverij

Een tijdperk van paradoxen en uitdagingen

 

We leven in complexe tijden: er is de digitale transformatie, de vergrijzing, de War for Talent, de klimaatverandering, de politieke onzekerheid…en je daar staande inhouden als mens, als bedrijf, organisatie is een hele uitdaging.  Cijfers van bv. IDW wijzen uit dat de spanningen en conflicten op de werkvloer toenemen, dat stress en burn-out haast epidemische vormen aannemen… dat brengt angst en onzekerheid met zich mee.

 

En toch…We zien tegelijkertijd ook zich duidelijk aftekenende  positieve (internationale) trends naar meer duurzaamheid, een nieuwe economie.  Denk aan de 17 #duurzaamheidsdoelstellingen van de VN, het  rapport van de OESO “Beyond growth: towards a new economic approach”, de trend naar meer #horizontaalorganiseren …

 

 

Wat wij geloven…

 

We geloven in de kracht van mensen en dat  sterke (directie)teams de spil van verandering en transformatie zijn.  HRM heeft hier in bijzonder een strategische rol te vervullen. Het zijn zij die vanuit een sterk verhaal de randvoorwaarden creëren om de nodige stappen te zetten.  Zij kunnen een #transitieplatform creëren om hun organisatie in beweging te zetten en om iedereen mee in het bad van de transformatie te trekken. Voor een meer duurzame manier van (samen)werken. Future Fit !

 

 

Aanpak ?

 

Met de gekende recepten alleen komen we er niet. Zoals in het boek “Future Fit”(Giles Hutchins) o.a. staat over leiderschap

 

“Amid increasing complexity, the journey toward a firm of the future requires multiple thresholds to be crossed, asking each of us  to be conscious, coureageous and compassionate leaders, leading from our heart while using our head”

 

Wij zetten dus een waaier van  innovatieve  manieren in  (participatieve, creatieve) als ook de natuur  om jezelf en anderen klaar te maken voor de "Day after Tomorrow"(P. Hinssen) of om jouw organisaties te "re-inventen" (F. Laloux). 

 

Wat kan dit voor jou betekenen?

De voordelen voor jou op een rijtje:

 

  • Herbronnen met gelijkgestemden, op een plek in de natuur, even weg uit de vertrouwde omgeving, afstand nemen en je bewustzijnshorizon verruimen;

  • Ervaren wat participatieve methodieken (o.a. vanuit Art of Hosting) en creatieve werkvormen (o.a. Theory U) kunnen betekenen voor jou en je organisatie; zoals

    • 3D-mapping om tot een open dialoog te komen rond visie en purpose;

    • De kracht van stilte en de natuur om dilemma’s te onderzoeken;

    • Storytelling als opstap naar Storydoing

  • Kaders en modellen aangereikt krijgen om zowel het  grotere geheel te zien als concrete, kleine stappen te kunnen zetten

  • Inspirerende gesprekken tussendoor over welke 21ste eeuwse competenties en mindshifts nodig zijn om ook anderen te kunnen inspireren en adviseren;

  • Zicht krijgen op je eigen transformatieproces en verandertraject.  De rol die jij  wil vervullen in je organisatie, je bedrijf. Klopt dit met jouw “ikigai “ (zoals  de Japanners het noemen) ?

  • Een roadmap over hoe je daar zelf of met je (kern)team verder mee aan de slag kan.

 

Doelgroep: beslissingsnemers en changeprofessionals  (zaakvoerders, directieleden, leidinggevenden, HR managers en -experten, business coaches, agile coaches…)  die interesse hebben in een integrale, duurzame en natuurlijke aanpak.

 

Locatie: De Kollebloem – Sint-Lievens- Esse (O-VL)  - België

Data: 14-15 oktober 2020

Prijs: € 640: voor 2 daagse opleiding

  • Logeren ter plekke of in de buurt is mogelijk (zelf te organiseren)

  • Wij zijn erkend voor de subsidie via de KMO Portefeuille. Indien uw organisatie aan de voorwaarden voldoet, betaalt de Vlaamse Overheid 20  à 30 % van deze opleiding. 

Wees er vlug bij want het aantal plaatsen is beperkt en het wordt een onvergetelijke ervaring! Ben jij geïnteresseerd? Meld je hier aan en wij contacteren jou zo snel mogelijk!

 

 

Trainer/facilitator:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Ingrid Larik

Informatie

Contact

Tel. +32/476.96.39.59

E-mail: lut@sustainableworking.org

Krekelstraat 15 9300 Aalst, België

  • Black Facebook Icon
  • Black LinkedIn Icon
  • Black Twitter Icon